2019-07-18
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今天早上公司晨讀的文章叫《職場(chǎng)溝通的4個(gè)法則》，學(xué)會(huì)溝通，會(huì)給我們帶來(lái)很多的便利。在生活中，你缺乏溝通，可能是導(dǎo)致身邊朋友稀缺一問(wèn)題存在，但在工作上，你缺乏良好的溝通和協(xié)調(diào)能力。一個(gè)人的溝通協(xié)調(diào)能力是很重要的,善于溝通,良好的溝通效果往往會(huì)使人很快在工作中打開(kāi)局面,贏得寬松的發(fā)展空間,并且有較高的成就感,但具體究竟表現(xiàn)在哪些地方?
職場(chǎng)中，有效的溝通能有效的提高工作效率、更快的解決工作上的問(wèn)題，要想得到一個(gè)團(tuán)結(jié)高效的團(tuán)隊(duì)，必須得多溝通交流，你可以大膽的嘗試一下與同事敞開(kāi)心扉的溝通交流，不僅可以拉近你們的距離，對(duì)你的工作也會(huì)有很大幫助。
溝通就是心與心之間的交流，其主要目的就是達(dá)成彼此的利益和目的，是一種心理上的戰(zhàn)術(shù)，在職場(chǎng)中非常重要，因?yàn)槟阈枰蛣e人交流談判才能達(dá)成彼此需要的高度，如果你需要辦一件事，這時(shí)你會(huì)在辦著件事中遇到很多人，有點(diǎn)很容易就會(huì)協(xié)助你，而有的人就比較難說(shuō)通，這時(shí)就需要溝通，起到橋梁作用，把你們問(wèn)題和不同看法之間的鴻溝給架設(shè)一座橋梁才能通過(guò)，說(shuō)白了，溝通溝通，就是把不通的給疏通了，他是現(xiàn)代不僅在商業(yè)，在很多方面都起到絕對(duì)的作用，比如人際關(guān)系，商業(yè)談判，領(lǐng)導(dǎo)才能，都需要這方面的技巧。
像我現(xiàn)在所從事的工作，每天都會(huì)跟甲方、施工、監(jiān)理等溝通，如果不會(huì)合理的溝通，就容易在工作進(jìn)行中產(chǎn)生一些矛盾，因此來(lái)影響到工作進(jìn)展。學(xué)會(huì)良好的溝通方式，會(huì)讓我們?cè)诠ぷ髦懈逦谋磉_(dá)出自己的想法，讓對(duì)方能夠接受我們的想法，使工作進(jìn)展更順利。
人際關(guān)系是在人際溝通的過(guò)程中形成和發(fā)展起來(lái)的，離開(kāi)了人際間的溝通行為，人際關(guān)系就不能建立和發(fā)展。事實(shí)上，任何性質(zhì)、任何類(lèi)型的人際關(guān)系的形成，都是人與人之間相互溝通的結(jié)果;人際關(guān)系的發(fā)展與惡化，也同樣是相互交往的結(jié)果。人與人的交往，就是一個(gè)反復(fù)溝通的過(guò)程，溝通好了，就容易建立起良好的人際關(guān)系;溝通不好，鬧點(diǎn)笑話(huà)倒沒(méi)什么，但因此得罪上級(jí)或同事，失去朋友，就后悔莫及了。