最好的貴人,是努力的自己
上周末,小楓問了我一個問題。
他說,姐,你在職場十幾年,做到公司經(jīng)理職位,一路走來應(yīng)該積累了不少人脈吧?能否分享一下這里面有什么捷徑,可以快速把握住事業(yè)上的貴人?
他說他大學(xué)畢業(yè),進單位工作三年,當(dāng)初是銷售崗位,現(xiàn)在還是原地踏步。和他同時期進來的一個實習(xí)生,如今卻成了業(yè)務(wù)主管,薪水比他高了幾倍,還去了國外接受市場培訓(xùn),待遇早已是天壤之別。
我試著問小楓,你有想過差別背后的原因嗎?
他說,那個實習(xí)生比他幸運,剛進公司就分配在好的業(yè)務(wù)組,不到三個月就得到了業(yè)務(wù)主管手把
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